在我发完这句话之后，小领导并没有回复我。而我下班后也直接溜了，并没给他们缓冲的时间。第二天大领导问我，“怎么昨天大家都去吃饭了，但是没看见你？”我说我有事，他也开玩笑地说，“谈恋爱去了吗。”

我能感觉到大领导是善意的，也只是开玩笑而已。当然，这件事情也没给我带来什么影响，之后还是照常上班。只是毕竟大领导工作了多年而且职位比较高，不会在小事上计较。于是我也打马虎眼混过了。

后来还有一次，是新来的大领导提议，周会可以增加一个环节，让大家分享生活的趣事，增加员工之间的感情。我其实觉得这个活动挺好的，正好大家不熟。结果又是这位小领导不发言，并且在我问“那是不是我们也可以不用说了”的时候回答道，“我是领导，我可以不说。”

我的火再次被点燃，并在那天周会选择了“闭麦不发言”。

其实我觉得职场处事方式跟年龄层不一定完全相关，我身边也有00后的朋友比较内卷。可能普遍来说，00后刚踏入职场，而且经济压力和负担比较小，试错和怼人的成本比较低，所以遇到不平的事情会重拳出击。

00后下属每天push我